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      提高職教質量 培養更多高收入產業工人
      2022-03-07 09:18:36 來源:中國教育報
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      全國人大代表、小康集團董事長張興海表示,近年來,很多年輕人不愿意去工廠上班,導致產業工人空心化現象愈加突出。

      以送外賣為代表的新興就業選擇,本身代表著社會發展的一種方向,其中包含著許多年輕人喜歡的因素,比如更靈活自由等。當然,更重要的一個因素是,送外賣這些靈活就業的年輕人也有著不錯的收入。

      職業本無高低之分,選擇自由。少送外賣多進工廠,作為一種期待,背后的關鍵是,有限的人力資源在各個行業間的合理配置問題。制造業尤其是高端制造業的發展,是國家的重要戰略。要緩解制造業招工難、用工難的現狀,需要政府、社會、企業等各方面共同努力,營造良好的制造業就業環境,比如更好地保障從業者的權益,改善工作環境,提高收入,并給年輕人更多看得見的未來,讓從事制造業成為年輕人自愿的選擇。就教育而言,推動職業教育高質量發展,讓年輕人擁有更多職業技能,提升在就業市場上的“議價能力”,也是讓年輕人多進工廠的重要推動力。

      《中國教育報》2022年03月07日第2版

      標簽: 提高職教質量 培養更多高收入產業工人 meta

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